Plates-formes de e-learning et e-formation - 2016

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Plates-formes de e-learning et e-formation - 2016

Avec plus de 650 plates-formes, il semble que le marché ne s'essouffle pas en 2016.  Pourtant plusieurs signes présagent de changements fondamentaux.

Par exemple, les plates-formes open source sont passées de 29 à 26 malgré plusiers ajouts; on peut prédire qu'elles passeront à 20 sous peu car certaines d'entre elles n'ont connu aucune évolution depuis plus de trois ans. Seules celles qui sont dotées d'une large base d'usagers et qui bénéficient d'un financement stable peuvent supporter les efforts de développement technologique.

Avec les réseaux sociaux, les tablettes, ordiphones et livres électroniques, la vidéo sur demande, la téléprésence, les mondes virtuels, la géolocalisation, etc, le soin apporté à la diffusion d'une plate-forme et le support offert à sa communauté d’utilisateurs ne suffisent plus à assurer le succès : c'est le développement continu pour rester dans la mouvance internet qui est l'ultime gage de pérennité. Une plate-forme qui n'évolue pas annonce pratiquement sa disparition prochaine.

De plus, comme les frais d'entretien et de mise à jour sont élevés, même pour une plate-forme open-source, il devient souvent plus rentable de payer un frais minimum par étudiant et d'être débarassé de l'essentiel des problèmes techniques, autrement dit, de passer en mode hébergé. Seules les grosses institutions ou entreprises peuvent se permettre l'entretien d'une plate-forme.

Pour les autres, les offres commerciales hébergées atteignent un degré de sophistication qui peut décupler l'impact des formations et faciliter le travail des responsables des ressources humaines, sophistication autrement inaccessible avec les seules ressouces de l'entreprise. Le nombre de ces offres gratuites est passé de 13 à 19 et a explosé si on tient des compte des offres payantes. Pas de doute que la formule correspond aux besoins de formation de la plupart des organisations.

Évolution

Comme il existe plusieurs dizaines de millions d'institutions et d'entreprises dans le monde et que toutes ont des besoins de formation, le marché des plates-formes et des services en ligne n'a pas fini d'évoluer et de grandir.

Ce qui s’en vient

Les fonctions en nuage et mobiles sont le fait de plusieurs des nouveaux joueurs et les plates-formes se virtualisent, on les vend comme des services.

La participation «sociale» est un pari que plusieurs prennent, mais la gestion des interactions avec un profit pédagogique est encore à réaliser et à démontrer.

La nouvelle frontière est constituée par les données massives qui sont accumulées par ces plates-formes qui permettent le suivi des apprentissages et surtout l'individualisation des parcours. L'expertise qui en résultera vaudra des longueurs d'avance à ceux qui s'en prévaudront.

Certaines plates-formes commencent à offrir des rapports sophistiqués, d'autres proposent une intégration avec un système de gestion des ressources humaines, avec une orientation professionnelle ou une personnalisation significative des apprentissages.

Bien des développements sont encore à venir !

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Plates-formes
Open Source
  Mise à jour : 21 août 2016  © Thot Cursus inc.
  Nom du produit
Entreprise Pays Langue(s)
         
1 ATutor ATutor CAN eng
2 Brihaspati Indian Institute of techology IND eng
3 Chamilo Chamilo FRA multi
4 Claroline Université de Louvain BEL multi
5 Dokeos Dokeos BEL multi
6 Eledge University of Utah USA eng, esp
7 eTutor Universté d’Ottawa CAN eng
8 Foma LMS Forma INT EN
9 Formagri Agrosup - Eduter FRA fra
10 Ganesha Anema Formation FRA eng, fra
11 Ilias Université de Cologne ALL multi
12 LAMS Lams Foundation INT multi
13 LON - CAPA Michigan State University USA multi
14 LRN LRN Consortium USA multi
15 Metacoon Metacoon ALL all, eng
16 Moodle Moodle Comm. AUS multi
17 Olat LMS OLAT SUI multi
18 Open edX Standford MIT USA eng
19 Open Elms e-Learning WMB UK eng
20 Open SWAD University of Granada ES eng
21 Opigno Connect-i SUI fr
22 Sakai Sakai USA eng
23 SharePoint Learning Kit Microsoft USA eng
24 Spiral Université C. Bernard Lyon FR fra
25 TinyLMS Randelshofer SUI eng
26 Totara Totara Learning NZL eng
27 Uportal Apereo USA multi

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 Hébergement gratuit de cours en ligne
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Ces services sont offerts gratuitement, la plupart sous conditions, avec espoir évidemment que vous atteignez un certain volume et alors serez capable d’assumer un certain montant de commission ou un abonnement par mois.

Il vaut la peine de lire les conditions d’utilisation.  Certaines de ces plates-formes s’arrogent un droit sur tout ce que vous y déposez.

 
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Plates-formes de partage et de gestion
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Gérer les rapports entre une institution éducative, les administrateurs, les professeurs, les étudiants, les ressources numériques et le monde virtuel est une nouvelle responsabilité que les institutions espèrent maîtriser dans des paramètres budgétaires serrés.  Voici quelques outils pour y arriver.


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Répertoires de plates-formes commerciales
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Ces répertoires tiennent des listes de plates-formes commerciales avec des descriptions plus ou moins détaillées et à jour.  Ils fournissent tout de même une bonne idée du marché.  Considérant qu’il existe plusieurs dizaines de millions d’entreprises et d’institutions éducatives qui auront besoin de ces outils et services, le marché est encore très effervescent.

 

Niveau : Professionnel

Sujets :
Ressources humaines Informatique de gestion Formation à distance Technologies en éducation

Mots-clés :
Plates-formes ,
Plate-forme Elearning ,
Plate-forme de formation à distance ,
LMS