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Livre blanc - Les évaluations à travers le processus d’apprentissage

Par Thot , le 04 juin 2007 | Dernière mise à jour de l'article le 22 octobre 2008

Le livre blanc de Questionmark «Les évaluations au travers le processus d’apprentissage» explique comment les formateurs et les organisations réalisent des évaluations afin d’améliorer et stimuler le processus d’apprentissage des apprenants.

Ce document reprend les divers types et les styles d’épreuves et définit les différents outils d’évaluation, ainsi que les méthodes permettant de réaliser des épreuves efficaces. Le livre blanc de Questionmark est disponible via ce lien: http://www.questionmark.com/go/fra050704.htm

 

Le sujet des évaluations en ligne vous intéresse ? Vous souhaitez réaliser des quiz, des auto-évaluations, des enquêtes, des examens ou des tests en ligne?

Dans ce cas, nous vous invitons à participer à une de nos présentations en ligne gratuites. Les sessions de présentation de Questionmark Perception vous informent sur l’organisation d’évaluations, le planning, la diffusion des épreuves, ainsi que sur la gestion et la visualisation des résultats. Pour plus d’informations et le formulaire d’inscription, cliquez sur ce lien: http://www.questionmark.com/go/webinarsfrance

 

Plus de 2500 organisations dans la monde travaillent avec Questionmark. De nombreuses entreprises, universités, institutions gouvernementales et organisations à but non lucratif reposent sur notre suite logicielle pour la création et la diffusion d’épreuves, ainsi que pour l’analyse des résultats. Les épreuves leur permettent:

  • de mesurer rapidement et efficacement les compétences et les connaissances
  • de mettre en place facilement des évaluations de formations
  • d’améliorer la qualité du contenu d’apprentissage
  • d’encourager les participants grâce aux résultats immédiats, aux exercices partiques et au feedback instantané.

 

Pour toute question ou demande de renseignements, n’hésitez pas à nous contacter par e-mail à [email protected] ou par téléphone au +32 2 398 02 01.

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