17 idées et outils pour renforcer le partage et la communication dans les organisations
Alors que la collaboration s'intensifie, moins de personnes la transforment en productivité. Cela ne signifie pas pour autant que la collaboration est une mauvaise chose. Dans cet article, je m’en vais partager 17 idées (nouvelles et classiques) et outils pour booster les pratiques de communication et de collaboration en entreprise.
Intervenir simultanément devant un groupe et devant une caméra
Des conseils pour organiser des séquences pédagogiques en bimodalité avec des participants présents et d'autres à distances et ce dans le même temps. Les aspects techniques et pratiques à considérer.
Être proche de ses apprenants à distance
Perte de contact humain, mauvaise qualité des échanges, de nombreuses craintes animent les formateur-trices qui se lancent dans la formation à distance. Et si finalement l'apprentissage à distance pouvait permettre de créer des liens plus forts avec nos apprenants ? En prenant en compte quelques paramètres spécifiques de la formation à distance, le formateur-trice peut favoriser la création de lien dans le groupe.
Coordinateur de formation à distance : une fonction cruciale
Dans un dispositif de FAD, tous les acteurs travaillent de concert et pour que leurs prestations soient harmonisées, la fonction de coordination est essentielle. Deux coordinatrices et un tuteur et responsable pédagogique nous en parlent. Ils abordent notamment les questions touchant à l'animation de dispositifs proposés à des groupes multiculturels.
Animer une communauté d'animateurs de communautés
Une animation de communauté des animateurs de communautés modèle les comportements attendues et participe au développement des compétences et pratiques de tous les acteurs. Elle contribue aussi à la création d’une dynamique collective pour le projet commun et au renforcement mutuel des communautés et des usages collaboratifs.