Quelles stratégies aident les apprenants à distance?
Apprendre à distance a l’avantage de la flexibilité et la personne est responsable son apprentissage. Or, cela demande tout de même l’adoption de diverses stratégies pour pallier le manque de contacts humains. À ce sujet, la mise en place d’une bonne équipe de tutorat et la possibilité de travailler en collaboration a un effet significatif.
L'humour vecteur d'apprentissage et de socialisation
Quelles sont les potentialités didactiques et éducatives de l'humour ? Une analyse d'ouvrages documentaires pour la jeunesse montre l'usage de l'humour au service de la vulgarisation scientifique.
Trouver le moteur du besoin de collaboration
La collaboration comme seule voie possible : cela ressemble assez à une forte injonction, mais pourquoi pas ?
L’intention pédagogique avant la technologie
Pour certains enseignants, les TICE sont étourdissantes. Elles évoluent vite, se déclinent en une multitude d'outils et chacun a des spécificités à maîtriser. L'horizon en revanche s'éclaircit considérablement si l'on prend soin de se demander, avant de choisir un outil : "qu'est-ce que je veux en faire ?"
Du LMS au LXP : les apprenants au centre
Les plateformes de formation, ou LMS, sont-elles encore adaptées aux modes d'aprrentissage qui sont les nôtres ? On peut en douter. Elles gèrent mal l'inconstance, l'informel, le besoin de rapidité. Il est peut-être temps d'aller voir du côté des LXP, ou plateformes d'expérience de l'apprentissage : plus sociales, dédiées au micro-learning, riches d'importantes bibliothèques de contenus, elles séduisent aussi par leur ergonomie et leur aspect moderne. Mais ont-elles réponse à tout ?