Participez à cette intéressante expérimentation de prédiction de marché : quels seront les outils que les employés utiliseront couramment en 2009 pour se former dans leur profession ? Pour satisfaire au besoin d’acquérir des habiletés nouvelles, quels format de diffusion de l’apprentissage choisiront-ils d’utiliser ?
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Cette initiative du MASIE Center’s Learning Consortium vise à créer un marché où des centaines de collègues apprenants peuvent placer des paris «fictifs» sur la question. L’idée étant d’utiliser ce marché de prédiction (Predictive Marketplace) comme outil de collecte des idées de tous.
Il s’agira de déterminer les 3 meilleurs outils à travers des études sur l’industrie. Ainsi les 3 premiers outils obtiendront une valeur de $100/action et les autres outils $0/action.
Les prédictions actuelles :
- Formation sur le lieu de travail 91.2%
- e-Learning 87.4%
- Soutien à la Performance 85.9%
- Réseau sociaux 80.7%
- Recherche Google 73.8%
- Jeu et Simulation 70.5%
- Podcasts 65.0%
- Formation en classe 58.5%
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Predictive Marketplaces