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Les compétences essentielles et transversales
Plusieurs entreprises considèrent que le travail collectif de leurs employés et leur habileté à communiquer sont des éléments essentiels à la qualité du travail. Les formes de travail ont changé, l’employé doit s’adapter et doit être formé selon de nouvelles conditions qui le conduiront à développer des compétences dites essentielles et transversales. Dans un contexte changeant et évolutif, les milieux d’emploi ne peuvent pas exiger du même souffle l’expérience et la compétence mais doivent former leurs employés débutants pour qu’ils les acquièrent
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Le statut juridique de l'avatar
On s'entend généralement pour dire que seule une personne humaine peut se voir reconnaître le statut d'auteur. Ce qui exclut d'emblée une I.A. mais pas nécessairement ses créateurs ou ses manipulateurs.
Par ailleurs, dans les faits un avatar acquiert une personnalité reconnue par les autres selon les actions de son animateur et à partir de là une forme de responsabilité peut en découler. Des cas d'activités virtuelles choquantes ont été portés jusqu'en cour. Qu'en dit la loi ?
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Notre étrange obsession pour le morbide
Que ce soit à la télé ou sur les plateformes de VOD (Video On Demand), le documentaire basé sur des faits divers généralement sordides fait sensation. Le meurtre et les tueurs en série ont la cote auprès du grand public. Mais comment se fait-il que nous soyons si friands de ces horribles événements? Des experts se sont penchés sur notre voyeurisme macabre.
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Méthodes pratiques pour développer l’éducation et la préserver de la logique mercantile
Thot était gratuit tant que la responsabilité était partagée par un organisme public. Maintenant, une rareté créée (les articles réservés) nous permet d’attirer des revenus depuis que la responsabilité nous a été remise. Nous cherchons encore les moyens de repartager cette responsabilité.
