Publié le 22 août 2017 Mis à jour le 22 août 2017
La présentation de quatre de projets très contrastés (éditeur de web-documentaires, application de science participative pour l'étude du comportement d'oiseaux, moteur d'adaptive learning et réseau socionumérique pour l'apprentissage des langues), permet de discuter la question du recours aux données comme matière d'oeuvre d'activités d'apprentissage.
Intervenant(s) :
Durée : 1h15min
Crédit photo : Pixabay
En savoir plus sur cette ressource
Le fil RSS de Thot Cursus - Besoin d'un lecteur RSS ? FeedBin , Feedly , NewsBlur
Les messages de Thot sur BlueSky
Vous pourriez aussi aimer:
Avec l'avatar, tout le monde a le droit à une deuxième vie
L'avatar consacre l'existence de l'humain dans la réalité virtuelle. Né dans le cybermonde, il a migré dans l'hypermonde... et s'apprête à sauter dans le monde réel.
Les mythes pédagogiques : utiles à condition de ne pas y croire !
Les "recettes" pédagogiques faussement étayées par des études vagues voire inexistantes ont connu un développement impressionnant. Poussées par une rhétorique graphique construite sur des pyramides, des cercles concentriques et des statistiques aux chiffres ronds, les publications pédagogiques ou managériales ont relayé toutes sortes de modèles. Mais voilà, après la mode des mythes pédagogiques, la tendance est à leur dénonciation.
Le portfolio électronique : vitrine sur formation
Le portfolio électronique est très en vogue chez les Américains mais moins chez les Français. Pourtant, cette approche est non seulement une excellente façon pour les finissants de montrer les compétences et savoirs acquis, mais cela donne à l'étudiant même un point de vue sur le parcours qu'il a accompli. Une méthode intéressante, mais qui demande des efforts autant chez les apprenants que ceux qui leur enseignent.
Les jeux sérieux pour la formation en entreprise : beaucoup d'avantages et un énorme inconvénient
Les jeux sérieux ont fait une entrée remarquée dans le monde de la formation professionnelle. Ils permettent de développer l'autonomie de l'apprenant et une culture de réseau sur le lieu de travail. Mais attention : actuellement, il faut avoir les poches bien pleines pour s'offrir un jeu sur mesure...
