Développer un système de gestion des connaissances en entreprise
La gestion des connaissances est une stratégie délibérée visant à mettre à disposition les connaissances pertinentes aux bonnes personnes et au bon moment. Cette notion se réinvente sans cesse et évolue très rapidement depuis deux décennies. Quel est son rôle stratégique dans l’amélioration de la productivité puis de la performance d’une organisation ?
Demain, talent obligatoire ?
Parler de compétences du futur, c'est envisager les emplois qui pourront émerger dans les années à venir. Mais c'est aussi réfléchir sinon prédire les aptitudes qui seront requises dans un avenir proche ou lointain pour tout type d'emploi comme par exemple les compétences informatiques qui se sont imposées de nos jours.
La philosophie rationnelle est morte, vive le bonheur en classe !
Aujourd’hui, plus de 10 ans après publication, c’est clair : bonheur = efficacité, meilleure mémoire, meilleures intégrations dans la classe… La science l’a démontré, maintenant, c’est aux humains à prendre ce bel outil et à en user de belle façon. Que dit la philosophie à ce sujet ?
Mystères cryptologiques
Vous avez aimé suivre les traces du professeur Langdon dans le Da Vinci Code ? Vous adorerez vous essayer à ces mystères cryptographiques encore irrésolus. Irez-vous jusqu'au bout de la démarche, intentionnelle ou non de leur auteurs, en tenant de les décrypter ?