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Effets du bénévolat sur l'employé et son organisation
Nombre d’organismes ont un urgent besoin de bénévoles. Dans leur initiative de recruter des participants, ces organismes se voient contraints de recruter des bénévoles non volontaires. Cette mesure réduit l’expression libre du geste d’entraide.
Beaucoup d’entreprises tentent de faire leur part à ce niveau. Certaines d’entre elles ont atteint un taux de participation bénévole de 100% de leurs employés. Quels sont les impacts sociaux, individuels et collectifs du bénévolat ?
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Nouveaux outils, nouvelles positions de travail
Notre mobilier de travail ou d'étude n'est plus adapté à nos outils... ni aux positions que nous adoptons pour les utiliser. Une étude internationale a permis d'identifier 9 postures principales, liées à l'utilisation des tablettes, ordinateurs et smartphones. Et vous, comment vous tenez-vous ?
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Voir le texte, lire l'image*
Le texte peut être utilisé pour illustrer et prolonger le sens d’une image. Laquelle image peut inciter à produire un texte. Le serpent se mord la queue ?
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Des mondes imaginaires pour développer nos savoir-faire et innover en pédagogie
Et si le temps d'attention libre était utilisé pour inventer de nouvelles façons de vivre ensemble?
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Stratégies d’implantation des technologies en éducation : ce qui fonctionne selon l’OCDE***
Il est particulièrement important de créer un contexte social favorable et d’offrir du support personnel si on veut voir les technologies aider véritablement.
