O aprendiz ágil
O encontro entre a agilidade organizacional, que promove uma organização que aprende, e a agilidade individual, que culmina com a certificação AA: Agile Learner.
Estratégias para os próximos 100 anos
As gerações mais jovens terão muitos desafios a enfrentar. Vamos também dar-lhes ferramentas para serem capazes de encontrar soluções comunitárias para todas as nossas sociedades.
Por que razão falamos de um coletivo em vez de um grupo?
O artigo examina a transição da designação de grupo para a de coletivo e mostra as mudanças de identidade que isso revela.
Indicadores de capacitação após um curso de formação
É muito bom fazer uma formação. No entanto, para garantir que se está no caminho da capacitação, há indicadores claros que devem ser observados no indivíduo que está a ser formado...
Caminhos para a transformação pessoal
4 caminhos para a transformação pessoal consciente ou inconsciente, controlada ou involuntária. A matriz de práticas de transformação pessoal fornece uma estrutura para navegar no complexo caminho do desenvolvimento pessoal.