Publicado em 21 de janeiro de 2026Atualizado em 21 de janeiro de 2026
Preparar-se para comportamentos perturbadores na sala de aula
Estratégias de gestão da sala de aula no ensino básico
Gerir uma turma de crianças não é tarefa fácil. Os professores são confrontados com turmas de vinte a trinta alunos, cada um com as suas caraterísticas particulares. Pode rapidamente tornar-se uma dor de cabeça garantir que tudo é feito num ambiente propício à aprendizagem. Ou não, consoante a inventividade de alguns.
Este programa de Être prof dá a palavra a professores que encontraram formas de disciplinar melhor a sala de aula sem cair na clássica abordagem vertical.
Propõem uma variedade de métodos para criar um quadro em que os alunos são recompensados individualmente, mas sobretudo coletivamente, por fazerem o que é correto. Para tornar claro o que se espera deles, um professor utiliza o princípio das tarefas escolhidas pelos alunos todos os dias. Pode ser algo tão simples como certificar-se de que a mochila não é deixada à vista ou manter o silêncio enquanto se explica um exercício. No início do dia, a professora escolhe um nome, que mantém em segredo, para servir de barómetro e verificar se os objectivos estão a ser cumpridos. Assim, todos têm de agir de acordo com as missões para garantir o sucesso. Se uma delas falhar, os alunos formulam outra para o dia seguinte. Outro professor utiliza uma abordagem semelhante a um salário semanal para pequenas prestações. Desta forma, alguns alunos ficam com demasiado e acabam o ano com pouco ou nenhum dinheiro gasto, enquanto outros terão sempre gasto o seu "dinheiro". A ideia é, acima de tudo, dar poder aos alunos.
Quando se trata de excitação ou de comportamentos perturbados, a ideia é utilizar formas de fazer com que todos se sintam responsáveis por acalmar os ânimos. Alguns professores utilizam a imagem de um dragão que se forma quando sentem que a frustração está a aumentar, e os alunos podem assim acalmar "a fera que está a despertar", propondo soluções. Isto também se aplica às crianças que sentem raiva dentro de si; o professor pode ajudá-las a adormecer o dragão, sendo empático e tentando compreender o que lhes está a acontecer, em vez de as culpar constantemente.
Os empregos de hoje não serão os de amanhã. Como podemos reinventar as competências e profissões que irão fazer o mundo do trabalho? Como enfrentar os desafios urgentes e complexos do futuro do emprego. Este artigo explora os factores chave para desenvolver as competências de amanhã e as colaborações necessárias para o conseguir.
A ideia de uma produção industrial mais ecológica é um desafio que exigirá trabalho, conhecimento, inteligência e colaboração de muitas pessoas. Antes das aves, insectos e outros animais regressarem ao campo, que se tornou rico em biodiversidade, há ainda muito a dominar e a compreender.
Poderíamos pensar que a máquina seria capaz de julgar de forma mais imparcial, uma vez que não tem sentimentos. No entanto, estudos e experiências tendem a mostrar que os algoritmos têm fortes preconceitos sexistas ou racistas. Os seus criadores provêm de um mundo onde os preconceitos ainda persistem. Estes preconceitos reflectem-se, portanto, nas IA, o que pode levar a julgamentos infelizes.
Cada civilização, cada cultura olha para as suas árvores de um ângulo específico, e esse olhar ensina-nos a relação entre o conhecimento, a moral e a liberdade ...